1、将个人年度考核表的电子表发至校园内网“信息公告”栏内，请各位教职工自行下载填写（12月30日前）。

2、成立年度考核工作领导小组（12月30日）。

3、全体中层干部的个人年度总结在校园网上公示（1月3—9日）。

4、召开全体教职工大会对全体教职工进行动员（1月3日下午），大会集中后再分组交流，并提出组内推优名单（各组推荐评优人数不超过本组人数的25%）。

交流结束后请各位教职工在《2016年度考核登记表》的"本人意见栏"中用黑色水笔签名，与《测评表》一起交列席领导带回。列席的中层以上干部全权负责相应组推荐表的统计，按得票先后排名上报党总支。

5、级部管委会成员会议（1月4日），对本级部人员提出推优名单（推荐评优人数不超过本级部人数的25%）。

各级部管委会做好推荐表的统计，按得票先后排名上报党总支。

6、支委会提出评优讨论名单（1月10日）。

7、校级领导述职，全体教职工对校级领导、中层干部进行民主测评（具体时间根据教育局通知调整）。

8、考核工作领导小组讨论并提交2016年度考核优秀及嘉奖拟定名单（1月10日）。

9、公示一周（1月11日~17日）。

10、有关材料上报无锡市教育局（1月17日）。

 几点说明：

1、经上级核定，我校2016年度评优人数为参加考核人数的15%，即25名。

2、2016年度考核工作领导小组名单（15人）：

组  长：韦燕平           监督：李曼泓

陈  敏    张  健     王  伟     孙  骏      卢  笛    周丽萍    吴  伟    李  丰     潘春华     张巧玲      周丽莉    李文杰    吴振东

 2016年12月30日

2016年度考核分组交流安排一览表

（说明：各组推荐评优人数不超过本组的25%。）